强调一点，这不是要恶化或者挑衅老板及网管的关系，请大家不要误会。

我是名小小的网管，虽然说是小小的，但是也经历了许多事，遇到了许多种类的老板。

我这里要给广大网管个建议，或者说呢是种防御措施。

正题开始：可能网管同事们都会发现，当你修理完一台计算机以后，如果老板在的话他一定会问你这台计算机是什么原因或者说你是怎么弄的，当然你可能会老老实实的告诉老板是什么原因并且会依步骤的教他怎么修理，心肠好或者对工作认真的网管同事就会这样做，但是对于不同的老板会有不同的想法，我这里说下之间的差异，

一：好老板的想法：这个网管态度好，工作认真，看来我用对人了，以后得多和这个网管沟通，学习点东西。（当然，遇到这样的老板是件很幸福的事）

二：好坏同德的老板想法：这个网管还不错，等学会他的技术差不多的时候就辞掉他，我自己来当网管。（遇到这样的老板你可能不知道，表面上对你可能很好，但是他是别有用心的。）

三：有商业头脑（自认为）的老板想法：原来修电脑那么简单，早知道就不要请网管了，纯粹是浪费钱，再换个网管。（遇到这样的老板你会很头痛，做不了多久他就会用劲办法让你辞职，比如找点小事就吵你的那种）

我遇到的老板还不止这三种，还有很多很多，我也和许多老板有过相互的沟通，确实能证实有这三种老板的存在，我这里是想对广大的网管同志一个建议，至于这个建议是什么你们可以自己发现的，我还要对广大的老板一个建议：少问网管几句，网管会更认真的对待工作。

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