美国西雅图是微软的大本营，这家公司在那里设立了研发中心，曾汇聚了40多名全球顶级的IT精英。这些精英每年都可以为微软创造大量的财富，因此微软也为他们提供了十分优厚的福利待遇。

与很多科技公司一样，微软给予这些员工足够的自由，就像是放养在山上的绵羊一样。在这里工作，有兴致的话你完全可以放下工作跑去打篮球、去健身房、去游泳池，去点一杯咖啡坐着发呆一下午，甚至是找个按摩师给你疏松一下筋骨。只要你愿意，你完全可以将这里当作自己的家。如果是专业领域的特殊人才，微软还会加码，给出更加让人羡慕的福利待遇。

微软只有一条规定，那就是希望员工能够按时上下班，哪怕是喝咖啡，也得坐在公司里喝。但是过去一段时间，这条规定有点形同虚设，员工大部分都是美国人，喜欢过夜生活，加上自由散漫惯了，所以常常会出现上班迟到的现象，研发中心的考勤管理人员可没少为此伤脑筋。

后来，研发中心的考勤管理人员制订了奖惩制度，但是情况依然没有太大改变。被发现上班迟到，客气的员工只能无奈地耸耸肩或者笑一笑，不客气的员工甚至也不拿奖惩制度当一回事。

有一次，研发中心的考勤管理人员以上班迟到为由，扣了一个名软件工程师两百美元的考勤奖励。随后这位软件工程师大发雷霆，直接递交了辞呈，这件事最后闹到了比尔·盖茨那里去了。为了挽留这位软件工程师，比尔·盖茨还亲自出面调解。

软件工程师是留住了，但是上班迟到的现象却更加严重了，比尔·盖茨也在为此事忧愁。有一天，他在研发中心附近的草坪上散步，无意中看到了附近的停车场。50个停车位上停了40多辆汽车。而附近某些小公司的员工，因为停车位的不足只能够将汽车停到远处的马路上。比尔·盖茨灵光一闪，想到了一个解决考勤问题的妙计。

第二天，比尔·盖茨要求研发中心将原有的停车位卖掉10个，只剩下40个。上午十点钟，就有员工一肚子怒火地向研发中心反馈没有停车位。而研发中心只能够抱歉地回复：“停车位是租的，现在到期了，业主不愿续租，我们也没办法。”

大约一周后，奇怪的事情就发生了，研发中心40多名员工再也不迟到了。因为一旦迟到了，自己的汽车就得停到马路上。如果迟到的时间太长，说不定附近的马路都找不到停车位。据说，有员工因为迟到将汽车停到了一英里外的马路上。