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英特尔成都厂罢工风波平息

2009-8-2821世纪经济报道李昱

【大中小】

，西部地区外资企业的人才市场机制并不完善，不像东部沿海，同行业的外资企业多，如果有工人不满意老东家的薪酬水平，完全可以选择跳槽，而不是采用罢工这种极端的手法。

　　其次，部分中低层管理人员，管理能力上不到位，在管理上存在一些问题，致使问题越积越深。

　　8月27日下午，记者曾就上述员工所提到的问题向英特尔公关部发函求证，但得到的仍是不予评论的答复。

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本文来源：21世纪经济报道作者：李昱

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