丁健:我们请另外两位国际大师谈谈我们怎么样把国际优秀的原创技术引入中国?
张亚勤:我想补充一下前面的问题。首先创新必须要有这个需求,企业都是被逼出来的。如果你不需要创新,把现在的产品稍微改善一下、包装一下,就卖得很好。
丁健:这样是不是很危险,比如说变成诺基亚,我卖的很好,突然有一天被颠覆了。
张亚勤:我的意思是创新背后是要有需求的。为什么中国企业说要创新呢?第一点,过去模仿式创新走到尽头。国外企业起来了,中国国际化走到国外去了,创新方面要竞争,所以必须要有竞争力,一定要有核心的东西。第二点,一种文化。
贺志强:张亚勤这一点我非常认同,过去中国30年发展的环境,因为创新要冒风险,不冒风险也能挣钱这可能也一个特别的环境,未来这种机会越来越少。
张亚勤:第二点是文化,我们今天很多做VC的,邓峰、薛蛮子、晓鸽等等,他们投公司的时候看是不是美国已经有成功模式,做中国的亚马逊、中国的google、中国的youtube,中国的微软。在硅谷往往是要做一个不同的东西打败你,在中国是做同样东西打败你。这个文化要改变。
第三,深层的原因。讲到创新的人才,这是一个很长的话题。中国怎么样批量培养盖茨、乔布斯、扎克博格,我说这些的人培养不出来。中国的教育制度经常把这些人才压制。
从政府角度来讲,还是要创造一个公平的环境,对人才也好、企业也好。国外企业并不是说希望一定要得到什么优惠,他不希望是一个超国民待遇,也不希望是次国民待遇,希望是一个同样待遇,创造一个公平竞争环境,是可以预测的。比如2年后、5年后,我可以预测政策会怎么样,长期地发展。第二点,如果政府要做点事,今天市长、秘书长都在这儿,应该在基础设施方面给大家松松绑,管的放松一些,给大家提供好的服务。我最近说我们做云计算,中国的数据中心带宽、费用比美国高5-10倍。电贵5-10倍,税率高40%到50%。拿个牌照需要很长的时间,对企业给予一些帮助,也使中国企业有更强的竞争力。别的方面尽量管的少一点。我们深圳成功的核心就是政策少,管的找。当时中央没有给深圳什么资金,就是少管一些,让大家用市场规律发展。
杨超:我也谈一些粗浅看法,我理解刚才丁健提到的问题是怎么样鼓励更多的国外的先进的原创技术到中国生根、发展。首先要解决一个问题,一个鼓励创新的市场环境,这里面牵扯到与国际接轨的法制的保障对创新的激励,我觉得可能是国外这些专才最担心的地方之一。
第二个,今天我们听到国内的中小企业融资困难,如果要引入更多原创技术产品到中国发展,他们绝对愿意,因为我们这边融资渠道绝对是他们一个问题,没有在硅谷、在美国、在爱尔兰所得到的环境的这种支持。这是另外一个比较重要的问题。
第三,更透明的政策就是刚刚张亚勤谈到的,这是企业运营也需要的,他进来后,哪些能做、哪些不能做,政府是不是应该更开放一些,放开一些领域让更多的先进的技术到中国来发展,我相信这是几个我看到的东西。