去面试的时候，我们总是在想，不知道自己能不能达到对方的要求。其实面试是双向选择，别人在选择你的时候，你也可以选择别人。我每次去网吧应聘的时候，一般对方都愿意招我去上班。几家网吧同时找我去工作的时候，我会做选择。一方面看哪家网吧的薪资待遇好，另一方面要看哪家网吧老板好。网吧网管面试的时候，一定要有方向性，心里要有一杆秤。

　　我们总是被选择，而很少做出选择。网吧这个行业，遇到个好老板真心不容易。有的网吧老板（相关信息详见网吧老板专题）给最少的工资，把你当廉价劳动力使唤，要求一堆一堆的，稍有不满就让你走人。还有的老板把你招进来后，对你不闻不问，一个星期只来三次网吧，除了查账收款再没别的事。当然在这样的网吧你可以很好混日子，因为没人管你。但那样的话，你会越来越懒散，会不求上进。
　　我在面试的时候，就会了解一下，网吧老板之前有没有过什么工作经验。像有的网吧老板最开始也只是一个网管，后来资金和人脉都积累到一定程度，就开了一家网吧。我就喜欢找这样的网吧，因为老板是过来人，很多方面可以指导你。他会搞网络布线，会维护网络，各项专业能力肯定是过硬的。你还可以和他交流网管心声，他还能给你一些指导性意见。而且这样的老板对网吧更上心，因为是他一步一个脚印走到今天，网吧是他的所有。我就喜欢跟着这样的网吧老板，觉得很踏实，而且不懂的地方他肯定也愿意教。

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