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性别歧视案主角鲍康如透露:我已被KPCB开除

[导读]今年5月,鲍康如向旧金山高级法院提起诉讼,指控KPCB对女性员工实施性别歧视,以及前高管对其进行性骚扰。

性别歧视案主角鲍康如透露:我已被KPCB开除

腾讯科技讯(瑞杰)北京时间10月3日消息,据国外媒体报道,曾经指控硅谷知名风险投资公司凯鹏华盈(Kleiner Perkins Caulfield & Byers,以下简称“KPCB”)在公司内部实行性别歧视,以及前高管对其进行性骚扰的鲍康如(Ellen Pao)日前在接受媒体采访时透露,自己已经被KPCB开除。

鲍康如是在社交问答网站Quora上透露自己离职消息的,鲍康如写道:“我已经被KPCB终止了劳动雇佣合同。周一下午,公司高级管理层告诉我整理好办公室的东西,然而就可以走了,并且不要再回来。”

随后,KPCB对外公布了一份有关鲍康如离职的声明:“鲍康如女士在Quora上公布的消息是具有误导性的,鲍康如目前仍然是KPCB的一员。双方在法律层面的问题并不应该影响双方的雇佣关系。目前,KPCB已经就此接触过鲍康如,希望能够从长期的角度出发帮助其完成职业上的过渡期。公司已经提出了一些有关鲍康如的离职要求,这些要求是合理、公平的,且不需要鲍康如女士放弃任何合法权益,我们希望能通过这一方式帮助其完成职业道路上的转变”。

值得一提的是,此前曾有匿名用户在Quora上问鲍康如:“在诉讼案曝光后,你会离开KPCB吗?”鲍康如对此进行了简短答复:“没有离开,我也不准备离开。”

毫无疑问,她的回答得到了极大关注。甚至连知名风险投资家、硅谷孵化器500 Startups创始人戴夫-麦克卢尔(Dave McClure)都对其表示支持:“挺住,艾伦!”

今年5月,鲍康如向旧金山高级法院提起诉讼,指控KPCB对女性员工实施性别歧视,以及前高管对其进行性骚扰。鲍康如指出,KPCB本质上就是老友俱乐部,性别歧视导致她多年未能获得升职机会。她还揭露,自己曾在2006年受到KPCB前合伙人艾吉特-纳泽尔(Ajit Nazre)的性骚扰。

KPCB不仅是目前硅谷最著名的风险投资公司,而且是几乎没有女性合伙人的一家风险投资公司。在鲍康如于5月10日提起诉讼后不久,KPCB便表示将为自己积极辩护。KPCB长期合伙人约翰-多尔(John Doerr)在网站上称,根据法律规定,KPCB无法对此进行评论,但自己始终认为该诉讼案毫无依据。

除此之外,鲍康如在诉讼中还披露,凯鹏华盈男性高级合伙人兰迪-柯米萨(Randy Komisar)曾在一个情人节送给她一本莱昂纳德-科恩(Leonard Cohen)的书“The Book of Longing”,该书中出现了包含性内容的诗句。此外,柯米萨曾邀请她周六晚吃饭,并说自己老婆那天可能会出城。鲍康如认为,柯米萨送的书以及邀请都属于不恰当的行为。

本文来源:腾讯科技 作者:腾讯科技

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