招聘对于网吧业主来说是一大难题，老板通常都抱怨招聘不到好的员工，频繁的辞职，招聘的学问也是要老板们去学习的，网吧主要就是招聘网管和收银员这两个重要的职位，但是网吧招聘网管和收银员是不一样的。

　　网吧招聘网管和收银员的工作内容不一样，招聘的要求也是不一样的，比如有些老板招聘男收银员，虽然工资是差不多的，但是给网吧经营带来的效果是不一样的。
　　首先来说招聘网管，技术一定是最重要的，能做事的网管才能给网吧带来利益，网吧网络布线、设备管理越来越科学，大多数网吧均有专业机房，设备都装入了专业机柜，安全性和稳定性一定要得到保障，这是能够与其他网吧竞争的地方，技术好，网吧各种设备都会运行稳定，自然就能吸引到顾客。
　　当然好的网管不仅仅只是会技术，维护好顾客与网吧的关系更是招聘网管的标准，就是服务好顾客，当顾客遇到上网故障的时候，对网吧提出建议的时候，网管能第一时间解决问题，满足顾客的需求。
　　其次就是招聘收银员，一定要是女的，尤其是形象好的女的能提高网吧档次，毕竟就像是网吧的门面一样，漂亮点的更能吸引顾客，去网吧上网的大多数都是男生，这不是说好色的意思，这个社会就是需要这点形象。
　　同时收银热情的服务态度是很重要的，不然客人一进门就被堵回去了，一定得会说，要说服顾客加入到网吧会员，有些顾客不愿意，这就需要收银员会说，让顾客加入会员才能增加对网吧的粘度，所以会说很重要。